Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Если Правила внутреннего трудового распорядка в вашей компании формальный документ, взятый из Интернета, то не стоит удивляться, что компанию может ожидать и проигрыш в суде по трудовому спору с работником, и штрафы ГИТ, и невозможность применить к работнику методы дисциплинарного воздействия.
• Уволить “бездельника”,
• минимизировать риски, связанные со злоупотреблением работников своим правом,
• наказать работника за отсутствие на совещании
• или за не выполнение задания, отправленного по электронной почте
– все это может стать невозможным, если в ПВТР компании не конкретизированы положения законодательства, не восполнены пробелы трудового права.
Имея огромный опыт в проведении кадровых аудитов, участия в проверках ГИТ, на основе многочисленной судебной практики МАРИНА ВЕКШИНА, кадровый аудитор с 20-летним стажем расскажет, как создать один из главных и важнейших локальных актов компании с выгодой для работодателя.
На вебинаре вы узнаете:
• Как выстроить систему локальных нормативных актов в компании, которая будет защищать работодателя
• Какие формулировки в ПВТР устроят ГИТ и помогут компании отстоять свою позицию в суде
• Какие типичные ошибки встречаются в ПВТР и как их исправить
• Какие запреты можно прописать в ПВТР, а какие – нельзя!
• Какие формулировки нужно внести в Правила внутреннего трудового распорядка, чтобы доказать невыполнение работником трудовых обязанностей
• Может ли работник оспорить пункты ПВТР, которые ему “не нравятся”?
• На что ГИТ будет обращать особое внимание при проверке Правил в 2018 году?
• Примеры из судебной практики
Длительность вебинара – 4 часа (в течение 2-х дней по 2 часа).
Стоимость участия – 1700 руб.
Стоимость просмотра вебинара в записи – 2000 руб.
Участие + просмотр в записи – 2700 руб.
ВНИМАНИЕ! ПРИ ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЙ ОПЛАТЕ ДО 17.06.18 — СКИДКА 20%!!!
Для оплаты по безналичному расчету пришлите реквизиты на zakaz@hrseminar.ru