Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Перед кадровиками часто возникают задачи, которые с первого взгляда невозможно решить – не позволяет законодательство или не хватает знаний или опыта. Мы предлагаем вам принять участие в цикле вебинаров “Шпаргалки кадровика”, в котором как раз и даются решения таких нестандартных задач.
Цикл вебинаров проводится в виде интернет-марафона: каждый день, с понедельника по пятницу в 11.00 вы подключаетесь к вебинару и получаете решение одной проблемы.
Вы можете оплатить любой из вебинаров отдельно, либо собрать интересующий вас набор, или оплатить участие во всех вебинарах сразу, в этом случае это обойдется Вам выгоднее всего!
|
Кол-во оплаченных вебинаров |
Стоимость за 1 вебинар |
Итоговая цена |
|
1 |
1600 |
1600 |
|
2 |
1400 |
2800 |
|
3 |
1200 |
3600 |
|
4 |
1000 |
4000 |
|
5 |
850 |
4250 |
ТЕМЫ ИНТЕРНЕТ-МАРАФОНА:
|
27.06.16. понедельник 11.00 (МСК)
|
“КАК ЗАМЕНИТЬ ОТПУСК РАБОТНИКА ДЕНЬГАМИ” |
Ситуация, когда у работников накапливаются отпуска, очень распространена: - Есть работники-трудоголики, которые сами категорически отказывается отдыхать. - Кого-то очень ценит руководство и ни за что не соглашается отпустить в отпуск даже на 2 недели. - Да и сам работник вроде бы не против «взять деньгами». Казалось бы, в чем проблема заменить отпуск деньгами, особенно если обе стороны согласны? Но вот закон против, да и ГИТ очень любит проверять именно это «направление»! |
|
28.06.16. Вторник 11.00 (МСК) |
“КАК ОФОРМИТЬ ИЗМЕНЕНИЕ НАЗВАНИЯ ДОЛЖНОСТИ” |
Перевод работника на другую работу — процедура несложная и достаточно регламентированная. Гораздо больше проблем и вопросов вызывает изменение наименования должности работника, которое при этом не связано с переводом на другую работу. Разберемся, в каких случаях это возможно, каким образом должны быть оформлены такие изменения и нужно ли отражать их в штатном расписании |
|
29.06.16 Среда 11.00 (МСК) |
“КАК ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МОЖЕТ ПОМОЧЬ, А МОЖЕТ НАВРЕДИТЬ РАБОТОДАТЕЛЮ” |
Нужно или не нужно разрабатывать должностные инструкции? Мы решили помочь вам ответить на этот один из вечных «кадровых» вопросов, учитывая потребности и особенности вашей организации. Вы узнаете все «плюсы» и «минусы» инструкции, ситуации, когда ее наличие имеет большое значение, а когда может «сыграть» и не в пользу работодателя. Какими документами можно заменить инструкции, и когда этого делать не стоит. |
|
30.06.16 Четверг 11.00 (МСК) |
“КАК ОФОРМИТЬ ИЗМЕНЕНИЕ ФАМИЛИИ РАБОТНИКА” |
При изменении работником фамилии одни кадровые документы нуждаются в переоформлении, другие — во внесении изменений в них. Работодатель отвечает за внесение изменений в кадровые документы. Порядок действий в подобных ситуациях в законе не прописан. Предлагаем вам «шпаргалку», когда и какие документы работника следует переоформить, а в какие внести изменения. |
|
01.07.16 Пятница 11.00 (МСК) |
“КАК СДЕЛАТЬ ПРАВИЛЬНЫЙ ВЫБОР МЕЖДУ ТРУДОВЫМ И ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВЫМ ДОГОВОРОМ” |
Неправильный выбор договора для оформления трудовых отношений может повлечь разбирательства с налоговой и трудовой инспекциями. Вы узнаете, когда выгоднее заключать конкретный вид договора и как это сделать выгодно для компании. |
Вебинар проводит Марина Векшина, кадровый аудитор-практик, коуч, создатель проекта “Скорая Кадровая Помощь”, а также серии уникальных семинаров и методик обучения кадровых специалистов
Если Вы не можете участвовать в вебинаре он-лайн, Вы можете приобрести видео-запись вебинара. Заявку на видео-запись присылайте на e-mail zakaz@hrseminar.ru
Для оплаты по безналичному расчету, пришлите Ваши реквизиты на e-mail: zakaz@hrseminar.ru
Справки по телефону +7-921-911-43-68 или по e-mail: zakaz@hrseminar.ru